Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Válasszon Ágazati Párbeszéd Bizottságot!

Bemutatkozunk

Megállapodás kötés dátuma: 2004. július 15.

 

Alapító szervezetek:

  • Munkaadói: Magyar Biztonsági Vállalkozások Munkaadói Szövetsége
  • Munkavállalói: Vagyonvédelmi Szakszervezetek Szövetsége
  •  

    Jelenlegi tagok:

  • Munkaadói: Magyar Biztonsági Vállalkozások Munkaadói Szövetsége
  • Munkavállalói: Vagyonvédelmi Szakszervezetek Szövetsége
  • Értékszállítási és Őrzésvédelmi Dolgozók Szakszervezete
  •  

    Tevékenységi kör /TEAOR/: 74.60 Nyomozási, biztonsági tevékenység

     

    Megállapodás főbb elemei:

    2004. augusztus 26-án a MBÁPB elfogadta Ügyrendjét.

    A munkavállalói és munkaadói oldalak 2 évre vezetőt választottak. A Magánbiztonsági ÁPB-t az ÁPBT-ben az Elnök és a Társelnök képviseli. A titkári feladat ellátására az oldalak közösen titkárt választottak. 

    A MBÁPB plenáris ülése határozza meg a tárgyalandó napirendet.

     

    A MBÁPB célja:

  • konzultációs fórumként segítse a felek közötti együttműködés folyamatosságát, járuljon hozzá a társadalmi párbeszéd intézményes formájának létrehozásában, működtetéséhez a magánbiztonsági szektorban
  • a hatóságokkal együttműködve továbbfejlessze a tevékenység jogszabályi hátterét
  • a jogszabályok keretein belül a jogilag nem szabályozott kérdésekben kidolgozza a szakma hiányzó szabványait
  • a felek együttműködése mindazon területekre, intézkedésekre kiterjedjen, amelyek az ágazat helyzetét, jövőjét, munkavállalói és munkáltatói érdekeket érint
  • a szakértelemben segítse elő a munkafeltételek és a szektor igazi arculatának kialakulását
  • segítse elő mind az ágazati, mind a munkahelyi szintű megállapodások, kollektív szerződések létrehozását.
  •  

    A MBÁPB funkciója:

  • egymás kölcsönös tájékoztatása, szakértői egyeztetések, konzultációk, ajánlások készítése, szükség esetén közös vélemény, álláspont, javaslat, indítvány kialakítása
  • az ágazati versenyképesség javítása, a nemzetgazdaságban betöltött szerepének, elismertségének növelése, arculatának pozitív kialakítása, illetve a közös érdekek képviselete
  • az egészséges verseny kereteinek kialakítása
  • európai szövetségeiken keresztül elősegítse az ágazat bekapcsolódását az európai magánbiztonsági tevékenységbe
  • az ágazat munkahelyi társadalmi partner kapcsolatok, kollektív szerződések alakulásának figyelemmel kísérése
  • kiemelt figyelmet fordít:
  • a szakképzésre és továbbképzésre, környezetvédelemre, munkahelyi egészségre és biztonságra
  • a foglalkoztatási-, bér-, és jövedelempolitikára, béren kívüli járandóságok alakulására
  • a munkaügyi-, és érdekviták megelőzése, gyors rendezése
  • a szociális béke fenntartása érdekében az ágazatban alkalmazható konfliktuskezelési-, megoldási módszerek közös kidolgozása.
  •  

     

    „Az ÁRMB 2010. január 11-i Határozatának 1. pontja, b) bekezdése alapján megalakult Magánbiztonsági ÁPB a TEÁOR ’08 szerinti 80 Biztonsági, nyomozói tevékenység megnevezésű ágazatban jogszerűen létrejött.”

     

    „Az ÁRMB 2010. január 11-i Határozatának 1. pontja, b) bekezdése alapján megalakult Személybiztonsági Alágazati Párbeszéd Bizottság a TEÁOR ’08 szerinti 801 Személybiztonsági tevékenység megnevezésű alágazatban jogszerűen létrejött.”

     

    „Az ÁRMB 2010. január 11-i Határozatának 1. pontja, b) bekezdése alapján megalakult Biztonságtechnikai Alágazati Párbeszéd Bizottság a TEÁOR ’08 szerinti 802 Biztonsági rendszer szolgáltatás megnevezésű alágazatban jogszerűen létrejött.”

     

    „Az ÁRMB 2010. január 11-i Határozatának 1. pontja, b) bekezdése alapján megalakult Magánnyomozói Alágazati Párbeszéd Bizottság a TEÁOR ’08 szerinti 803 Nyomozás megnevezésű alágazatban jogszerűen létrejött.”